Programmes du même établissement
-
DiplômeMasterFilièreManagement - AdministrationDurée2 ansRythmeSoir et Week-endModePrésentielTypeFormation continueTous nos diplômes sont reconnus par le Droits de l’Homme & Action Humanitaire et habilités par le Fond de Développement de la Formation Professionnelle (FDFP). Les formations de Master s’organisent en 2 domaines : Domaine Sciences juridiques (...)
-
DiplômeMasterFilièreManagement - AdministrationDurée1 anRythmeJourModePrésentielTypeFormation continueRépondant aux enjeux majeurs du développement de l'Afrique, le master 2 "exécutive" en Management de projets internationaux est un projet commun à l'Université internationale Senghor à Alexandrie (Egypte) et au Groupe ISM à travers son École d (...)
-
-
DiplômeMasterFilièreManagement - AdministrationDurée2 ansRythmeSoir et Week-endModePrésentielTypeFormation continueL’objectif du master « Qualité, agriculture et développement rural durable » est de former des cadres aptes à mettre en œuvre les outils et méthodes permettant d’optimiser la conception, le fonctionnement et l’efficacité d’un projet de développement.
-
DiplômeMasterFilièreÉconomie - Droit - PolitiqueManagement - AdministrationDurée2 ansRythmeJourModePrésentielTypeFormation continueFormation initialeLe Mastère Professionnel en «Droit de l’entreprise et des Affaires» est conforme au système LMD mis en place par le Ministère de l'Enseignement Supérieur. Il s'agit d'une formation universitaire de deux ans totalisant 120 crédits étalés sur 4 (...)
Le master en administration des affaires est un master avec une concentration importante sur la gestion. Animé par une pédagogie active, ce programme place l'apprenant ainsi que ses préoccupations et ses besoins au centre de la formation. Le programme s'adapte aussi continuellement afin de répondre au développement du monde de l'entreprise, notamment en ce qui concerne l’utilisation des nouvelles technologies.
Le master en administration des affaires est un master avec une concentration importante sur la gestion.
Perspectives
- Responsable administratif et financier
- Contrôleur de Gestion
- Responsable import-export
- Charge de la gestion des ressources humaines.
Compétences développées
En fin de cursus, l'étudiant dispose alors aussi bien de connaissances théoriques que de capacités humaines et techniques nécessaires à son insertion professionnelle.
Contenu de la formation
MASTER 1 :
- SEMESTRE 1
- Gestion des projets
- Anglais
- Droit des affaires
- Entrepreneuriat
- Informatique appliquée
- Marketing stratégique et opérationnel
- Etude de marché.
- SEMESTRE 2
- Mathématiques financières
- Contrôle de gestion
- Fiscalité
- Commerce international
- Comptabilité financière de l'entreprise
- Environnement économique et organisation de l'entreprise
- Communication et relations humaines.
MASTER 2 :
- SEMESTRE 3
- Gestion des projets
- Anglais
- Droit des affaires
- Entrepreneuriat
- Politique générale et stratégie de l'entreprise
- Management des ressources humaines.
- SEMESTRE 4
- Gestion financière
- Droit de recouvrement des créances et voies d'exécution
- Gestion de trésorerie
- Marketing des services
- Intelligence économique
- Méthodologie de rédaction de mémoire
- Stage et soutenance de mémoire.
Déroulement des enseignements
Les cours de base couvrent divers domaines de l'entreprise tels que la comptabilité, les finances, le marketing, les ressources humaines et les opérations d'une manière plus pertinente pour l'analyse et la stratégie de gestion. La plupart des programmes comprennent également des cours à option.
Conditions d'admission
Sont admissibles tous ceux qui ont un BAC + 3 EN FINANCE COMPTABILITE, EN MARKETING, EN RESSOURCES HUMAINES, MANAGEMNT ou d’un diplôme reconnu équivalent par la Commission d’admission.
Programmes similaires
-
DiplômeMasterFilièreManagement - AdministrationDurée1 anRythmeJourModePrésentielTypeFormation initialeLe Master en Management des entreprises et des organisations permet de mieux appréhender les nouvelles dimensions du monde de l’entreprise (concurrence accrue, changement des paradigmes économiques et sociaux, inversion de la pyramide des âges ou (...)