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DiplômeLicenceFilièreManagement - AdministrationDurée3 ansRythmeJourModePrésentielTypeFormation initialeLa licence professionnelle Administration des Entreprises offre aux étudiants la possibilité de développer un profil double-compétence. Il s’agit pour des étudiants non-gestionnaires d’obtenir un diplôme complémentaire de leur formation initiale afin (...)
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DiplômeLicenceFilièreAudit - Comptabilité - GestionManagement - AdministrationDurée3 ansRythmeJourModePrésentielTypeFormation initialeLa formation permet d’avoir des assistants managers, capable d’assister l’entrepreneur dans la gestion des organisations. Il doit être capable de suppléer ou de remplacer les dirigeants de toute organisation privée.
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DiplômeLicenceFilièreMarketing - CommerceManagement - AdministrationDurée3 ansRythmeJourModePrésentielTypeFormation initialeDans un contexte de globalisation de l’économie et d’évolution rapide des technologies de l’information, le rôle joué par l’informatique et les télécommunications au sein des organisations est en pleine mutation. La maitrise des technologies de l (...)
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DiplômeLicenceFilièreManagement - AdministrationDurée1 anRythmeJourModePrésentielTypeFormation continueCe programme a pour objectif: Former les étudiants pour les métiers de gestion de projet. Mais aussi former vers les métiers d’encadrement qui intègrent de plus en plus une dimension projets. Permettre aux étudiants d’acquérir les éléments (...)
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DiplômeLicenceFilièreManagement - AdministrationDurée3 ansRythmeJourModePrésentielTypeFormation initialeLa licence professionnelle Gestion et Pilotage de Projets forme des chefs de projets capables de : Déterminer la faisabilité d'un projet ; Conceptualiser l'idée du projet par la rédaction d'un cahier des charges : Calculer et gérer les différents (...)
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DiplômeLicenceFilièreBanque - Finance - AssuranceManagement - AdministrationDurée3 ansRythmeJourModePrésentielTypeFormation initialeCette formation vise à former des personnes capables de : Maîtriser les techniques et l'analyse financière relatives tant à l’entreprise qu’aux marchés financiers Maîtriser les techniques de la comptabilité approfondie Élaborer les budgets et les (...)
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DiplômeLicenceFilièreManagement - AdministrationDurée3 ansRythmeJourModePrésentielTypeFormation initialeLes cours des trois premières années permettent l’acquisition des connaissances fondamentales et mettent l’accent sur les aspects professionnels et la synthèse des connaissances acquises .
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DiplômeLicenceFilièreManagement - AdministrationTransport - LogistiqueDurée3 ansRythmeJourModePrésentielTypeFormation initialeLa Licence en Supply Chain Management permet à l’étudiant d’acquérir l'ensemble des ressources, moyens, méthodes, outils et techniques destiné à piloter le plus efficacement possible la chaîne globale d'approvisionnement depuis le premier fournisseur (...)
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DiplômeLicenceFilièreMarketing - CommerceManagement - AdministrationDurée3 ansRythmeJourModePrésentielTypeFormation initialeLa formation en management du Commerce Internationale sur un socle important d’enseignements disciplinaires fondamentaux et sur l’acquisition de savoir-faire en gestion.
Les objectifs de la licence en Administration et Gestion des Ressources Humaines sont :
- De former les étudiants en vue de leur permettre d’assurer des fonctions à responsabilité dans le domaine de l’Administration et Gestion des Ressources Humaines,
- D’assurer les responsabilités du recrutement de salarié, de gestionnaire de paie,
- De former des cadres administratifs ayant de larges connaissances dans les domaines de la gestion des organisations ainsi qu’une bonne maitrise des techniques opérationnelles.
Perspectives
La Licence Professionnelle en Administration et Gestion des Ressources Humaines conduit à occuper les fonctions suivantes :
- Technicien de gestion administrative ;
- Responsable en organisation ;
- Cadre de gestion des ressources humaines ;
- Responsable de formation ou de recrutement en entreprise ;
- Adjoint du directeur des ressources humaines.
Contenu de la formation
Licence 1 :
- Etude et administration RH ;
- Information, Communication et Organisation administrative ;
- Gestion des ressources humaines ;
- Introduction à la comptabilité ;
- Anglais ;
- Techniques d’expression écrite et orale ;
- Applications bureautiques et informatiques ;
- Gestion de projet RH ;
- Gestion et administration du personnel ;
- Communication interne ;
- Sociologie des organisations ;
- Comptabilité des opérations courantes ;
- Droit des contrats et de la consommation ;
- Droit principes généraux ;
- Organisation des entreprises ;
- Economie générale ;
- Mathématiques et statistiques appliquées I & II ;
- Fiscalité.
Licence 2 :
- Politique générale de l’entreprise ;
- Outils et méthodes de la gestion des emplois et des compétences ;
- Contrôle de gestion RH ;
- Statistiques Sociale et gestion de la masse salariale ;
- Santé et sécurité au travail ;
- Système d’information RH (SIRH) ;
- Gestion des ressources humaines ;
- Administration du personnel ;
- Gestion de la paie ;
- Application bureautiques et informatiques ;
- Droit de travail et sécurité sociale ;
- Rémunération globale et protection sociale ;
- Gestion du recrutement et de la mobilité ;
- Comptabilité de gestion ;
- Economie générale ;
- Anglais administratif ;
- Expression Communication Culture ;
- Gestion financière ;
- Fiscalité.
Licence 3 :
- Méthodologie de la recherche ;
- Management d’équipes ;
- 3 Instance représentative du personnel et dialogue social ;
- Création d’entreprise ;
- Veille et étude RH ;
- Gestion des conflits en entreprise ;
- Les outils du management RH (recrutement, contrat de travail, formation, gestion des carrières,…) ;
- Licenciement et redéploiement ;
- Droit du travail : Relations individuelles et collectives ;
- Gestion des effectifs, pilotage de la masse salariale et politique de rémunération. ;
- Gestion budgétaire ;
- Stage et travaux de synthèse ;
- Défis africains et mondialisation ;
- Anglais ;
- Techniques de communication.
Conditions d'admission
- Un dossier d’inscription dûment rempli + une demande d’admission ;
- Copie légalisée du baccalauréat ou de l’attestation ;
- Une copie simple de l’extrait de naissance ;
- 1 certificat médical ;
- 2 photos d’identité.
Public cible
Public cible : BAC toutes séries.
Tarifs
Inscription :
- L1 & L2 65 000 F ;
- L3 70 000 F.
Scolarité :
- L1 & L2 575 000 F ;
- L3 630 000 F.
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